DIGITAL WORKPLACE

ZEITLICH, RÄUMLICH UND ORGANISATORISCH FLEXIBLER ARBEITEN

Hinter dem Begriff New Work steckt das Konzept innovativer Arbeitsformen, die die Arbeit zeitlich, räumlich und organisatorisch flexibel gestalten. Gemeint ist damit nicht nur die Digitalisierung der Arbeitsumgebung, sondern vor allem eine neue Art und Weise, wie Unternehmen und Mitarbeiter kommunizieren und zusammenarbeiten.

Der Digital Workplace ermöglicht mit modernen technologischen Lösungen ein vernetztes und agiles Arbeiten. Als Beratungs- und Technologiepartner unterstützen wir Sie bei der Bereitstellung moderner Arbeitsplätze und befähigen Ihre Mitarbeiter zur effizienten Anwendung der Produktivitätstools.

DER ARBEITSPLATZ DER ZUKUNFT UND SEINE VORTEILE

Wie werden wir in 10 Jahren arbeiten? Themen, wie der Fachkräftemangel und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf werden die Entwicklung der Arbeitswelt weiter bestimmen. Der Arbeitsplatz der Zukunft kann im Büro, im Homeoffice, unterwegs oder irgendwo auf der Welt sein. Maßgeblich für die moderne Büroorganisation ist eine passende IT-Infrastruktur, eine stabile Internetverbindung und eine geeignete Kollaborationsplattform. Egal, wo man sich am Laptop oder Mobilgerät anmeldet, man hat jederzeit sicheren Zugriff auf alle relevanten Informationen und Daten. Unternehmen, die das Digital Workplace Konzept umsetzen bleiben wettbewerbsfähig und profitieren langfristig von Kostensenkungen, verbesserter Team-Arbeit und höherer Sicherheit in einer komfortablen Arbeitsumgebung.

flexibilität

  • Schnelle Entwicklung und Anpassung von Geschäftsprozessen und Anwendungen
  • Die Möglichkeit, zeitnah auf Marktveränderungen und Trends reagieren zu können
  • Einfache und schnelle Erweiterung oder Reduzierung von IT-Ressourcen

produktivität

  • ​​​​​​Produktivitätstools wie Microsoft Teams für effiziente Kommunikationswege
  • Zentrale Kollaborationsplattform für schnelle Bereitstellung von Informationen und bessere Vernetzung aller Beteiligten

attraktivität

  • Bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und ortsunabhängiges Arbeiten
  • Schaffung komfortabler Arbeitsumgebungen mit modernen Geräten und Anwendungen
  • Unterstützung neuer Arbeitskonzepte und Arbeitsmodelle
  • Höhere Mitarbeiterzufriedenheit durch mehr Freiraum für Selbständigkeit und Kreativität

DER WEG ZUM digital WORKPLACE

Sie möchten Ihrem Wettbewerb einen Schritt voraus sein? Wir sind Ihr Ansprechpartner für die erfolgreiche Einführung und Umsetzung des Digital Workplace Konzeptes in Ihrem Unternehmen:

Sicherheit

  • Infrastruktur: Die passende Managed Infrastruktur gewährleistet einen reibungslosen Austausch von Daten und Kommunikation.
  • Informationssicherheit: Modernste Verschlüsselungstechnologien und Awareness-Schulungen für Ihr Team sorgen dafür, dass Ihre Informationen bei Ihnen bleiben.
  • Verfügbarkeit: 24/7 rund um die Uhr verfügbar. Greifen Sie auf Ihre Daten zu, wann und wo immer Sie wollen.

beratung

  • Umfassende Beratung: Wir stehen Ihnen für eine ausführliche Beratung zur Verfügung und klären Sie auf.
  • Workshops: Wir erläutern das Konzept des Digital Workplace verständlich und umfassend in Workshops für Geschäftsführung, Management und Keyuser.
  • Getting Started Konzept: Ein ausgereiftes, erprobtes Einführungskonzept sichert die schnelle Realisierung und Akzeptanz im Unternehmen.

tools

  • Vertragsmanager: Einfach und effektiv Verträge managen in Ihrer Microsoft 365 Umgebung.
  • Qualitätsmanagement Portal: Effektive Dokumentenlenkung für Ihr QM-System erleichtert die Arbeit im Qualitätsmanagement.
  • Ticket- und Helpdesk-System: Arbeitsabläufe optimieren und mit besserer Servicequalität für mehr Zufriedenheit bei Mitarbeitern, Kunden und Geschäftspartnern sorgen.

SIND SIE BEREIT FÜR DEN DIGITAL WORKPLACE? MACHEN SIE DEN TEST

In Befragungen berichten Geschäftsführer von den folgenden zentralen Herausforderungen in Bezug auf die Einführung eines Digital Workplace in ihrem Unternehmen.

63%

fehlt es an qualifiziertem Personal zur Umstellung auf einen Digital Workplace

42%

bemängeln langsame und unflexible Prozesse innerhalb ihres Unternehmens

61%

verwenden immer noch obsolete und überholte Technologien und Softwarelösungen

Fällt Ihre Einschätzung ähnlich aus? Bevor Sie mit Ihrem Unternehmen in die neue, digitale Arbeitswelt einsteigen oder weitere Maßnahmen planen, sollten Sie feststellen, wo Ihre Firma beim Thema New Work zurzeit steht.